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关于做好2016年怀远县中小学教师专业技术资格评审工作的通知  

2016-11-01 17:02:39|  分类: 上级文件 |  标签: |举报 |字号 订阅

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关于做好2016年怀远县中小学教师专业技术资格评审工作的通知

各学区管委会、局属学校:

根据省人社厅、省教育厅及市人社局相关职称评审文件精神,现就2016年我县中小学教师专业技术资格评审相关工作通知如下:

一、申报范围

全县中小学、幼儿园、特殊教育学校、工读学校教师;各级教研、电教机构教研人员等。

根据《安徽省教育厅 安徽省人力资源和社会保障厅 共青团安徽省委员会少先队安徽省工作委员会关于做好中小学少先队辅导员和心理健康教育教师专业技术资格评审工作的通知》(皖教秘师〔2012〕69号)精神,按照现行中小学教师专业技术资格分学科评审的办法,增设“少先队活动”、“心理健康教育”专业科目。

二、事业单位实行按岗申报

根据《安徽省中小学教师职称制度改革教师职称评审办法(试行)》关于“中小学教师职称评审,必须在核定的教师岗位结构比例内进行,不再进行岗位结构比例之外、与岗位聘用相脱离的资格评审”的规定,各单位要在核定的学校岗位结构比例内申报评审。

三、申报条件

中小学教师职务评审条件要求按照省人社厅、教育厅《关于印发安徽省中小学教师职称制度改革工作实施方案的通知》(皖人社发〔2016〕13号)文件执行。

四、申报材料目录

(一)证书类

1.教师资格证书  2.任职资格证书  3.聘书或单位聘文  4.学历证书(合格学历而非最高学历) 5.经人社部门审验合格的继续教育证书  6.计算机模块考试合格证书或免试审批表  7.校长岗位培训及校长提高班培训证书   8.各类获奖证书(均需提交原件)。

(二)表格类

1. 各单位报送《    年蚌埠市申报  职务任职资格人员简明情况登记表》(单位汇总表),高级、一级分别填写,各报一份,同时将Excel电子表格(附件1)一并报送,表格报送前要认真校对。  

2.申报高级教师须填写《蚌埠市中小学教师申报评审高级教师职务资格材料鉴定表》即附件2,一式两份;申报一级须填写《蚌埠市申报  级教师专业技术职务职称资格简明登记表》即附件3,一式两份。  

3.附件4、5、6每人各报一份,其中附件4和附件5须单位填写;附件6须由参评者本人填写。  

4.申报中小学高级教师及一级教师职称评审人员填写《中小学教师职务任职资格评审表》,一式两份(附件8)。

(三)能力条件方面材料

1.申报高级教师须撰写一篇较高水平的反映本学科发展动态的行动报告或教育叙事;申报一级教师须撰写一篇有一定见解的教育教学经验总结。

2.须提交经学校或学校教务部门验证的基本任期内授课计划、课表、出勤情况证明和工作量情况等原始材料。

3.提交经学校验证的上一学年(限2015—2016学年度)原始、完整的教学设计,并从中自选2—3篇最能反映本人水平和特色的教学设计。教学设计能体现新课程改革的理念,有课例分析,有教学反思。

4.担任班主任或兼任学校中层以上领导职务(高级教师须三年“其中任现职一年”,一级教师须二年)并胜任该项工作的相关材料。

5.参加校本培训、校本教研活动及指导青年教师方面材料:申报高级教师须提供基本任期内听课指导及主持研讨材料(每学期不少于6节,开设校内公开课每学期不少于一次;任期内开设校际公开示范课不少于2次,且获好评)。所辅导的青年教师在各类教学评比中获得规定等级的奖项。

申报一级教师须提供近3年的原始完整的听课记录(每学期不少于8节)。

6.典型课例教学。申报一级教师者须参加由县教体局统一组织的考评课并达到良好等次以上;申报高级教师者须参加由市教育局统一组织的考评课并达到良好等次以上。考评课具体时间另行通知。

7.凡申报高级教师、一级教师职称的城镇教师须有在乡村学校或薄弱学校任教经历。申报高级教师应提交任现职以来到农村支教或在农村、薄弱学校任教一年以上的证明材料,申报一级教师须提交从教以来的有关材料。

(四)业绩材料:九选二并提供任教学科教育教学成绩及获奖证书(标出最强的二项)。

(五)教研科研成绩材料:四选一,并提供紧密结合本学科教育教学实际的教研、科研论文及有关获奖证书(标出最强项)。

以上各项材料要求仅为教师申报职评材料提供参考,提交材料的具体要求须按照《安徽省中小学教师专业技术资格标准条件》的规定执行。所有申报材料均须在显著位置标明申报人所在学校、学段、姓名、学科。

(六)时间安排

日期

单 位

内 容

备注

11月8日

涡南片各学区、学校

到县人社局审验继续
教育学时及年度考核

时间如有
变动,将另行通知。

初级职评时间另行通知

11月9日

涡北片各学区、学校

到县人社局审验继续
教育学时及年度考核

11月11日

 

到市人社局审验高级
教师继续教育

11月14日

各学区管委会、局属学校

报高级、一级汇总表

11月15日

涡南片各学区、学校

审核职评材料

11月16日

涡北片各学区、学校

审核职评材料

11月20日

 

上中级考评课

五、有关事项及要求

(一)学校成立以同行专家和一线教师为主的推荐委员会,对参加竞争推荐人员进行综合评价,提出推荐意见。学校根据推荐委员会的推荐意见,结合参加竞争推荐人员任现职以来各学年度的考核情况,按拟聘岗位数量和分配的推荐数额,集体研究确定推荐人选。申报人所在学校(单位)对通过推荐拟参加评审的人选申报材料进行审查核对,并将申报人的基本情况、评审材料及考核结果等在本校规定地点公示7天。经公示无异议后,学校相关部门负责人要对申报人任现职以来的教育教学业绩、专业技术水平以及工作表现作出准确、客观的评价意见,并填入评审表及《申报人所在单位及主管部门审核材料鉴定表》中;要在评审表、鉴定表等表格的相应栏目签署意见,申报人及学校主要负责人、分管负责人应签字确认。

对原始材料不真实,公示有异议且调查问题属实的,不得推荐。实行师德问题“一票否决制”。每位申报人员须填写《申报专业技术资格诚信承诺书》,承诺所提供的个人信息和证明材料真实准确。

各单位要切实承担起责任,对不符合申报要求的材料坚决不能上报。对提供虚假材料者,一经查实取消其当年申报资格,并从下一年度起五年内不得申报,并视情节对学校主要领导及经办人予以处理。对未按规定程序开展申报、评审工作的,其推荐、评审结果一律无效。对上年度评审委员会综合评议时未通过者,若无新的专业工作业绩,本年度不予受理。各单位要严格把关,严禁上报因弄虚作假停止申报年限内的人员。

(二)根据省人社厅《关于贯彻实施<专业技术人员继续教育规定>的通知》(皖人社秘〔2016〕81号)要求,2016年起,我省专业技术人员参加继续教育的时间每年累计应不少于90学时,其中,公需科目一般不少于总学时的三分之一,专业科目一般不少于总学时的三分之二。

(三)对于符合中级专业技术资格认定条件的中小学教师,今年仍然统一认定。2017年起,不再认定中级专业技术资格,全部统一参加评审。

(四)申报晋升专业技术职务任职资格的工作年限、任职年限、专业年限的时间均计算至2016年12月31日。

(五)凡申请转岗评审高、中级职称的人员,须提供专题报告及相关证明材料,并经主管部门审核、市人社部门同意后,方可报相应的评委会评审。

(六)对申报人所学专业与所任教专业不相符的,可通过连续参加3个月以上所申报专业或相近专业继续教育并取得结业证书,或在完成正常年度继续教育规定学时后再参加所申报专业或相近专业继续教育满400学时。继续教育证书须经市人社局审验,否则各评委会组建单位不予接收其申报材料。

(七)申报人的个人材料,应按申报材料目录分类整理,用我县统一印制的职评档案袋分装材料。不按规定报送的材料将不予接收。

(八)由于今年是执行新的职评文件的第一年,启动得比较迟,上报材料时间要求得比较紧,请各参评单位安排专人负责此项工作,认真学习职评文件,领会文件精神,按职评要求操作,既不扩大也不缩小职评条件,切实把好事办好。

 

各单位领导务必高度重视,成立学校初评委员会,认真进行初评和审核,把好政策关、质量关,对报出的每一份材料都要负责,对申报人提交的各类证书原件进行认真审核,并在复印件上加盖公章、审核人签字。

其它未尽事宜按省教育厅、省人社厅及市教育局、市人社局有关文件执行。

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